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華中科技大學武漢光電國家研究中心周可教授團隊2022年11月招聘博士后與副教授

發(fā)布:2022-11-16 15:04:07  關注:48410次

華中科技大學武漢光電國家研究中心周可教授團隊--智能數據存儲與管理實驗室,依托華中科技大學計算機科學與技術學院“計算機外存儲系統(tǒng)國家專業(yè)實驗室”暨“信息存儲系統(tǒng)教育部重點實驗室”和武漢光電國家研究中心“信息存儲與光顯示功能實驗室”,主要從事智能存儲、智能數據管理等方向的研究。實驗室建有華中科技大學-騰訊公司智能云存儲技術聯合研究中心,是國內最早系統(tǒng)地開展ai for storage研究的團隊!現公開招聘博士后與副教授(長期有效),誠邀海內青年才俊加盟,推動ai for storage的發(fā)展,攜手并進,共創(chuàng)未來!團隊網站:http://idsm.wnlo.hust.edu.cn/。

一、基本條件

1.擁護中國共產黨領導,遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī),具有良好的思想政治素質和道德修養(yǎng);

2.博士后崗位年齡一般不超過32周歲,副教授崗位年齡一般不超過35周歲;

3.研究方向:計算機系統(tǒng)結構、人工智能、大數據、新型存儲技術、存儲系統(tǒng)、數據庫、數據管理方向;

4.具有獨立從事科學研究的能力和較好的英語能力,博士后崗位近三年內以第一作者發(fā)表ccfa類會議論文至少1篇,副教授崗位近五年內以第一作者發(fā)表ccfa類會議論文至少2篇;

5.具有嚴謹的科研態(tài)度和良好的團隊協(xié)作精神,能獨立或有效配合團隊完成工作,恪守科研道德,謹遵科研誠信。

二、崗位職責

1.承擔團隊負責人交給的研究課題;

2.協(xié)助團隊負責人在相關課題中指導博士和碩士研究生;

3.獨立或協(xié)助團隊負責人申請研究課題;

4.協(xié)助團隊負責人進行實驗室建設與管理工作;

5.完成團隊負責人交代的其他任務。

三、崗位待遇

1.博士后按照學校崗位工資獎金待遇,年薪25萬起;副教授按照學校崗位工資獎金待遇;具體面議。

2.享受華中科技大學提供的其他相關待遇,如子女入學、入托、公費醫(yī)療或社會醫(yī)療保險以及其他社會保險等福利待遇。相關待遇按照華中科技大學相關規(guī)定執(zhí)行。

3.團隊提供良好的科研平臺和學術環(huán)境,團隊經費充足,協(xié)助申報國家自然科學基金、中國博士后科學基金等科研項目。團隊提供與著名高校以及企業(yè)合作的機會,鼓勵參與關鍵技術的研發(fā),推動創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。

四、招聘程序和要求

1.應聘者將簡歷發(fā)送至zhke@hust.edu.cn(郵件主題:申請周可教授團隊崗位+姓名 )。

2.資格審查以及面試:通過資格審查后,合格者按照電話通知的時間地點參加面試。面試時需提供身份證、學歷等復印件,同時交驗原件。

3.辦理相關手續(xù)。

五、團隊負責人介紹

周可,華中科技大學、武漢光電國家研究中心二級教授,博士生導師,入選教育部學者獎勵計劃(2021-2026)、教育部新世紀優(yōu)秀人才(2006-2008),武漢市創(chuàng)新崗位專家(2014-2017),中國計算機學會杰出會員、中國電子學會高級會員。主要從事云存儲、智能存儲、大數據處理的研究。現任信息存儲系統(tǒng)教育部重點實驗室副主任,華中科技大學-騰訊公司智能云存儲技術聯合研究中心主任。獲國家技術發(fā)明二等獎1項、省部級一等獎3項、二等獎1項、sc‘06存儲挑戰(zhàn)賽finalistaward,主持制定國家標準3項、行業(yè)標準1項,獲授權發(fā)明專利60余項,在國內外學術刊物和會議上發(fā)表論文100余篇。指導學生獲得“互聯網+”大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽國家金獎2次、“創(chuàng)青春”全國大學生創(chuàng)業(yè)大賽國家金獎1次,培養(yǎng)博士生張霽獲得華為“天才少年”、博士生張煜獲得“騰訊技術大咖”等。

六、聯系方式

周可,郵箱:zhke@hust.edu.cn

信息來源于網絡,如有變更請以原發(fā)布者為準。

來源鏈接:

http://wnlo.hust.edu.cn/info/1257/11459.htm

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