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職責(zé)描述： 1、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷工作：網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷計(jì)劃書(shū)的撰寫；網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷渠道開(kāi)拓策劃書(shū)、解決方案的撰寫；網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷活動(dòng)組織、策劃、解決方案、流程把握和監(jiān)督執(zhí)行。負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷工作的整體規(guī)劃、運(yùn)營(yíng)、推廣和管理，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)執(zhí)行運(yùn)營(yíng)計(jì)劃并實(shí)施， 協(xié)助公司開(kāi)拓網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷資源和渠道。 2、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)市場(chǎng)調(diào)查工作，包括受眾調(diào)查報(bào)告、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手調(diào)查報(bào)告、市場(chǎng)現(xiàn)狀及前景分析； 3、顧客管理工作：顧客基礎(chǔ)信息登記、顧客來(lái)源渠道管理、顧客分類、資料導(dǎo)出。 4、明確推廣項(xiàng)目--利用各種互聯(lián)網(wǎng)資源、網(wǎng)絡(luò)媒介推廣公司產(chǎn)品及服務(wù)、提高公司網(wǎng)站曝光度和知名度、公司品牌知名度和美譽(yù)度，運(yùn)用多種網(wǎng)絡(luò)推廣手段來(lái)提高網(wǎng)站訪問(wèn)量及傳播效果，并以其為導(dǎo)向，與各部門溝通，細(xì)化確認(rèn)需求，分階段按時(shí)保質(zhì)完成網(wǎng)站推廣任務(wù)；定期或不定期的進(jìn)行網(wǎng)站推廣效果跟蹤、評(píng)估、制作網(wǎng)絡(luò)推廣效果的統(tǒng)計(jì)分析報(bào)表，及時(shí)提出網(wǎng)絡(luò)推廣改進(jìn)建議，給出實(shí)際可行的改進(jìn)方案并實(shí)施。 5、負(fù)責(zé)京東店鋪的整體運(yùn)營(yíng),制定品牌的月度、季度及全年銷售目標(biāo),并充分利用各種資源完成年度銷售任務(wù)和利潤(rùn)目標(biāo); 6、負(fù)責(zé)店鋪的整體規(guī)劃、產(chǎn)品選擇、營(yíng)銷推廣、流量規(guī)劃、會(huì)員體系、渠道管理、商品庫(kù)存等店鋪經(jīng)營(yíng)性工作; 7、熟悉京東POP及自營(yíng)平臺(tái)規(guī)則,完成各類活動(dòng)提報(bào),與視覺(jué)設(shè)計(jì)溝通確定店鋪裝修、活動(dòng)頁(yè)面、商品主圖、海報(bào)、詳情頁(yè)等; 8、熟悉精通京準(zhǔn)通等京東推廣工具及營(yíng)銷手段,并針對(duì)推廣效果進(jìn)行跟蹤、評(píng)估和數(shù)據(jù)分析,制定優(yōu)化方案; 9、定期數(shù)據(jù)分析,活動(dòng)復(fù)盤,對(duì)店鋪運(yùn)營(yíng)及時(shí)進(jìn)行優(yōu)化調(diào)整,減少公司運(yùn)營(yíng)成本,提高效益。 任職要求：1.大專及以上學(xué)歷，至少3年以上的運(yùn)營(yíng)和推廣經(jīng)驗(yàn)，1年以上管理經(jīng)驗(yàn)，了解各種推廣渠道； 2.有獨(dú)特的產(chǎn)品、用戶心理分析能力，擅長(zhǎng)分析市場(chǎng)發(fā)展方向和動(dòng)態(tài)【重點(diǎn)關(guān)注大單品推廣】，對(duì)互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展潮流高度關(guān)注，思維活躍、有創(chuàng)意者優(yōu)先； 3.大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 三年以上電商平臺(tái)(京東)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);具有從0到1成功操盤千萬(wàn)級(jí)別店鋪經(jīng)驗(yàn) 4.熟悉京東商城的運(yùn)作管理,熟悉京東商城的運(yùn)營(yíng)環(huán)境、京東商城制定的交易規(guī)則、京東商城的推廣方法; 5.有電子計(jì)算機(jī)相關(guān)產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 6.結(jié)果導(dǎo)向、具備良好的溝通協(xié)調(diào)和出色的團(tuán)隊(duì)管理能力。