職位描述
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【主要崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)組織搭建集團招標(biāo)采購業(yè)務(wù)體系,不斷提升招標(biāo)采購效率。
2、負(fù)責(zé)組織開發(fā)和管理供應(yīng)商,建立并不斷完善供應(yīng)商資源庫。
3、負(fù)責(zé)根據(jù)公司在建項目開發(fā)計劃,組織制定招采計劃,明確各階段招采目標(biāo),管控招采過程,為公司各項目選擇最匹配的供應(yīng)商,確保招采工作能夠高效為項目開發(fā)和經(jīng)營工作服務(wù)。
4、參與重點招采項目全流程管理工作,解決招采過程中出現(xiàn)的各類問題。
5、負(fù)責(zé)建立招采廉潔管理體系,有效治理和防范各類舞弊和瀆職行為的發(fā)生。
6、組織對招采工作進行階段性后評估,不斷提升招采工作的質(zhì)量和效率。
【關(guān)鍵任職資格】
1、學(xué)歷經(jīng)驗要求:統(tǒng)招大專以上學(xué)歷,工程造價、工程管理、建筑管理、土木工程、預(yù)算經(jīng)濟、房地產(chǎn)管理等相關(guān)專業(yè)。10年以上房地產(chǎn)招標(biāo)采購工作經(jīng)驗,5年以上招采總監(jiān)經(jīng)驗,有房地產(chǎn)集團招采負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗,有項目全周期招采實操經(jīng)驗和招采體系建設(shè)經(jīng)驗。
2、關(guān)鍵勝任要素:專業(yè)基礎(chǔ)素質(zhì)過硬,熟悉本行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)、技術(shù)規(guī)范以及相關(guān)專業(yè)知識,精通招投標(biāo)程序,具備高超的商業(yè)談判技巧、組織能力和解決問題的能力;業(yè)務(wù)能力強,有大規(guī)模集中招采成功管理經(jīng)驗,面對資源薄弱等挑戰(zhàn)時能有有效應(yīng)對;熟悉招采體系建設(shè)和運行的基本規(guī)律,具備招采體系從0-1搭建業(yè)務(wù)能力和成功經(jīng)驗;具備較強的責(zé)任心、事業(yè)心和過硬的職業(yè)操守。
能熟練使用馬蜂盯標(biāo)進行招標(biāo)采購類信息查詢
工作地點
地址:廊坊廣陽區(qū)廊坊-廣陽區(qū)盛通投資集團辦公樓
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
陽光郡置地集團有限公司
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注:聯(lián)系我時,請說是在三河人才網(wǎng)上看到的。
